Le maire de Paris perçoit non pas un salaire, mais une indemnité de fonction dont le montant maximal est fixé par le Code général des collectivités territoriales. En 2025, cette indemnité brute mensuelle atteint 9 719,77 euros, soit environ 6 984,20 euros net. Ce plafond résulte d’un barème national indexé sur la taille de la commune, auquel s’ajoutent des règles propres à la capitale.
Indemnité du maire de Paris : un barème lié à la strate démographique
La rémunération d’un maire en France dépend directement du nombre d’habitants de sa commune. Le Code général des collectivités territoriales découpe le territoire en tranches de population, chacune associée à un pourcentage de l’indice brut terminal de la fonction publique.
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Paris relève de la strate des communes de plus de 100 000 habitants, dont le plafond de base s’établit à 5 960,26 euros brut mensuels. Ce montant correspond au taux maximal prévu par la loi pour cette catégorie de villes.
La capitale bénéficie toutefois de majorations spécifiques. Le conseil municipal peut voter des majorations dans la limite d’une enveloppe indemnitaire globale. C’est ce mécanisme qui porte l’indemnité du maire de Paris bien au-delà du plafond de base, jusqu’aux 9 719,77 euros brut constatés en 2025.
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Majorations et enveloppe indemnitaire globale à Paris
Le système d’indemnités des élus municipaux repose sur deux niveaux. Le premier est le barème légal, identique pour toutes les communes d’une même strate. Le second est l’enveloppe indemnitaire globale, votée par le conseil municipal, qui permet de répartir des majorations entre le maire, les adjoints et les conseillers délégués.
À Paris, la délibération 2026 DDCT 69 du Conseil de Paris rappelle les textes applicables :
- Les articles L. 2123-20 et suivants du Code général des collectivités territoriales, qui fixent les plafonds d’indemnités de fonction des élus municipaux
- Les articles L. 2123-22 et R. 2123-23, qui encadrent les majorations indemnitaires et les frais de représentation du maire
- La loi n° 2025-1249 du 22 décembre 2025 portant création d’un statut de l’élu local, notamment son article 3, qui modifie certaines dispositions applicables dès 2026
Cette délibération couvre aussi les frais de représentation, les moyens des groupes d’élus, les frais de transport, de formation et de garde d’enfants. L’indemnité du maire n’est qu’une composante d’un dispositif plus large destiné à permettre l’exercice effectif du mandat.
Plafond de cumul des indemnités d’élu : la règle des 8 897 euros
Un élu qui détient plusieurs mandats locaux ne peut pas additionner librement les indemnités correspondantes. Le Code général des collectivités territoriales impose un plafond global de cumul fixé à 8 897 euros brut mensuels. Au-delà de ce seuil, l’excédent est écrêté.
Ce mécanisme s’applique quel que soit le nombre de fonctions exercées. Un maire qui siégerait aussi dans un conseil départemental ou régional verrait ses indemnités cumulées plafonnées à ce montant. L’écrêtement peut être reversé à d’autres élus de la même collectivité, selon les règles votées par le conseil municipal.
Pour le maire de Paris, dont l’indemnité dépasse déjà ce plafond de cumul, détenir un second mandat indemnisé n’augmenterait pas sa rémunération globale. Le plafond de cumul neutralise tout effet d’empilement.
Comparaison avec les maires des grandes villes françaises
La très grande majorité des maires français perçoivent des indemnités bien inférieures. Selon les données de Public Sénat, 97 % des maires touchent moins de 2 500 euros brut par mois. Seules les communes les plus peuplées atteignent les plafonds les plus élevés du barème.
L’écart s’explique mécaniquement par la strate démographique. Une commune de moins de 500 habitants offre une indemnité maximale de quelques centaines d’euros. Paris, avec sa population et son statut de capitale, se situe au sommet de l’échelle légale.
Loi statut de l’élu local 2025 et prime régalienne : ce qui change en 2026
La loi n° 2025-1249 du 22 décembre 2025, dite loi portant création d’un statut de l’élu local, introduit plusieurs modifications applicables aux municipales de 2026. Son article 3 ajuste les conditions d’exercice du mandat et les garanties offertes aux élus.
Parallèlement, la loi de finances pour 2026 a créé une prime régalienne annuelle de 554 euros brut destinée à reconnaître les attributions que le maire exerce au nom de l’État (état civil, élections, ordre public). Cette prime, mentionnée dans une question sénatoriale de juillet 2026, est versée à la commune puis reversée au maire. Elle s’ajoute à l’indemnité de fonction sans modifier le barème de base.
Le débat politique de 2026 autour des indemnités ne porte plus uniquement sur leur niveau. La question de la revalorisation globale du statut de l’élu, incluant la protection sociale, la formation et la reconversion professionnelle après mandat, occupe désormais une place centrale dans les discussions parlementaires.
Frais de représentation et frais de mandat : des enveloppes distinctes
L’indemnité de fonction ne couvre pas l’ensemble des dépenses liées au mandat. Le maire de Paris dispose aussi de frais de représentation, encadrés par l’article L. 2123-22 du Code général des collectivités territoriales.
Les frais de mandat constituent une enveloppe séparée, utilisable pour des dépenses directement liées à l’exercice des fonctions. La polémique d’octobre 2025, lorsque la maire du VIIIe arrondissement de Paris a évoqué publiquement l’utilisation de son enveloppe mensuelle de 990 euros pour des achats vestimentaires, a mis en lumière le flou qui entoure parfois l’usage de ces frais.
- Les frais de représentation sont votés par le conseil municipal et encadrés par la loi
- Les frais de mandat sont distincts de l’indemnité de fonction et ne sont pas soumis au même barème
- Le cumul indemnité plus frais ne modifie pas le plafond légal applicable à l’indemnité elle-même
Indemnité, frais de représentation et frais de mandat obéissent à trois régimes juridiques distincts. Les confondre fausse toute comparaison sur la rémunération réelle d’un maire.
Le prochain conseil municipal issu des municipales de 2026 devra voter une nouvelle délibération fixant le niveau exact des indemnités et leur répartition entre élus. Le plafond légal, lui, reste déterminé par la loi et ne peut être dépassé, quel que soit le résultat du scrutin.
